四十七章 团队光环

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欢迎晚宴后,整个公司的氛围都是激情四射的,豪情万丈专属于这些年轻人,他们打电话打得热火朝天。

        团队建立后,张继翔出了规定,公司开始了严格的考勤制度。刘亚米一改往日的懒床习惯,知道自己是领导了,必须以身作则,每天最早一个到公司,勤勉而努力。

        黄小雅现在早上又和谭晓娟一同出发了,她的工作其实并没有需要花很多时间,但是她给自己增加了一项工作内容默默关注这些新人的行为动向。另外添加了一部分做薪资、销售数据分析等工作内容。

        张继翔照例忙碌,他购买了线上的很多课程,早上晚上都在学习。其余时间就是结交同行。他总是幻想公司的业务不断增多,他想找更多的同行可以随时准备接手。他美其名曰为未来业务爆发增长布局。

        不要小瞧团队的力量,人一旦进入群体,很容易会被群体而影响。《乌合之众》最重要的一点就是在讲人在群体中会被集体催眠。

        三名新员工也是积极努力的,从网上搜寻了一大堆的名录、除了打电话,在朋友圈不间断地分享业务招商以外,还将自己原有的客户都拜访一遍。

        每周的工作例会上都会有新消息好消息,那就是意向客户在不断增加。张继翔和黄小雅也经常参与,每次听到有意向客户,两人都是充满惊喜,感觉公司就要飞黄腾达了一样。

        “我这周一共打了200多个电话,有15个意向客户。”朱磊说话声音有点轻,但是全会议室的人听得很清楚。没有人关注这些所谓的意向客户划分的精确度,就是期待马上成交。

        “我这周打了150个电话,因为我打电话前对客户做了一些详细的了解,我是从法院朋友那里了解到的一些案子详情和进展,比较有针对性。有20个客户下周开始约访要面谈。”何子健说话永远是滴水不漏,即使张继翔三人再明察秋毫,也看不出丝毫破绽,只有选择相信。

        汪静月最神奇,她很少打电话,她大多时候是浏览手机和网页,她说她每天和朋友圈里的人聊天,让协助介绍客户。目前也有二十多个朋友有意向。充分发挥了她作为市场公关专员的工作特点,为公司做推广,而且正在申请公司入驻一些商会。她说这样才能增加公司的知名度,被一些商会认可。

        据新员工描述的情况,公司的意向客户业务内容集中在三大领域公司法律顾问、个人法律服务、协会商会的法律援助。张继翔进行总结之后对照着自己结交的同行名录,认真地做了备忘录。以便方案和会面时能提高成交率。

        “接下来我们的重要工作,先落实这些意向客户,每人要将意向客户涉及到的异议进行有针对性的处理,这样才能拿下。”刘亚米说这话时的确像一个领导,对了,他现在确确实实已经是领导了。他每讲完一句话后都

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