第124章 特别的调研

第(2/2)页

一定要做到公平公正,绝对不能有时候人情托关系打招呼的事情发生。
  所以我今天的第一个问题就要问招生部门,从今年招生的情况看,有没有拖人情的?找关系的情况发生!
  招生处主任惶恐的站起来,左顾右盼,看了看闻校长的脸色,不紧不慢的说道,今年的招生工作非常公平公正,学生们的素质普遍较高,没有低素质的学生,从这一点上看,招生工作没有水分,应该是全面落实了部里的招生工作政策。
  方翔疑惑的看了看招生处主任,确实是这样吗?没有人情?没有水分?
  招生处主任,又看了一眼文校长,点点头铿锵有力的说道。
  绝对没有,绝对公平公正。
  好,既然没有就好,说明中山大学能够全面贯彻国家教育工作路线,各项工作做得很不错。
  听方翔这么说,任校长的脸上露出了微微的笑容,脸绷得没有那么紧了!
  心里也稍微好受了一些。
  下一个问题,学生管理处回答。
  天哪,这方处长太厉害了,就连谁回答都规定了!
  这种调研方式,非常独特,可以说是前无古人,后无来者。
  比起那些,听汇报,做表面文章的调研,确实能听到真的声音。
  参会的校领导,心里默默的想。
  今年的学生,整体素质怎么样?好不好管理?有没有违反校纪校规的?
  这是一个高难度的问题,确实不好回答!
  昨天刚刚发生了王福春和严冬的事情,也不知道部里是否知道!
  要是不说出来,万一部里知道了,那现场就很尴尬!

  要是主动说出来了,打乱了校长的计划,以后的日子里就会有穿不完的小鞋。
  这个怎么回答?
  方翔的问话,彻底拦住了学生管理处王处长。
  这是文校长抢先回答,学校里整体情况还是挺不错的,学生的成绩好,学习热情也高,但是,也有个别农村来的学生……。
  文校长的话还没说完,就被方翔处长打断了。
  不要着急,文校长,先让学生管理处王处长来回答这个问题,他是主管的,估计掌握的比你多一些!
  天哪,这方处长看来不是个省油的灯。
  校领导们一个个心里嘀咕着,看这样子是要从基层问啊,说不好最后来个对质,如果中中层领导和校领导的说法对不上,天哪,这后果……。
  校领导们惊出了一身冷汗!
  一个个提前猜题目,自编自导的想着怎么回答。
  学生管理处的王处长,缓缓的站起来,看了看文校长,抬起头说道。
  作为学校的干部,我觉得我应该讲真话,如果说假话,我估计在座的领导挺高兴,但是对于教学质量和学生管理来说那就没有好处,甚至是极大的危害!
  今年招的这批学生,绝大多数特别优秀,学习刻苦,理想端正,作风朴实,是售后中心现代化建设的后备力量!
  然而,我发现了一个突出的问题,好多学生的素质,别说是考上我们中山大学了,就普通的大学都考不上,品德败坏,素质极差,也不知道怎么进了中山大学的门。
  我的想法是,请教育部门,查一查这类学生的情况,会不会是招生工作出了问题?或者是存在贪腐的行为!
  如果第一批高考就成这样,那我们教育界的公平公正,从哪里体现,岂不是寒了天下学子之心。
上一章返回目录 投推荐票 加入书签下一页