第565章 荣誉职位

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钟永东也跟着笑了起来。他又对宋浩文说:“我在家里跟曼丽商量,你还是给她调个岗位吧,哪怕降级使用,否则我们总经理办和行政总裁办有些职责不明。”

宋浩文微笑着说:“刚才阿姨也跟我提到了这事,可是我还没有想好阿姨到哪个岗位合适。”

钟永东建议道:“要不让她到人力资源部,现任部长岁数大了,可以退二线了。”

宋浩文摇了摇头,说:“这可不行。在我们集团,人力资源部属于行政办,阿姨要是去担任部长,等于变成了行政总裁的下级。”

钟永东笑道:“对于她来说,只要我和女儿工作好,她对职务高低不会在乎的。”

宋浩文想了一下,说:“叔叔,虽然我知道阿姨不在乎权力大小,但是名誉还是看重的。要不这样,阿姨可以去人力资源部担任部长,但这只是兼任,我让她在董事会任董事。”

钟永东严肃地说:“这怎么行,董事会已经有我了,怎么可以有两个人?”

宋浩文退了一步,说:“要不,就让她担任名誉董事。这个是荣誉职位,虚的,但是让外人看上去阿姨被调整岗位,不是降职,而是升职。”

钟永东苦笑道:“你这个小鬼头啊,让我说你什么好?那我就听你的吧。”

宋浩文笑道:“阿姨和田语汐的谈话就交给你这个总经理了。我这就回去让丹尼尔发任职通告。”

钟永东说:“对于人力资源部现任部长退二线和你阿姨的谈话,还是留给你,我要避嫌。”

宋浩文一口答应。他回到董事长办公室后,立即让董事局秘书丹妮尔.赫本通知人力资源部部长过来,他先肯定了对方的工作成绩,然后说明对方由于年龄问题,董事局决定让他退居二线,工资待遇不变,问他对于退二线有什么想法。对方虽然对突然被解职想不通,但是他人微言轻,只好无可有奈何地说,没有什么想法,服从就是。

送走了对方之后,宋浩文又将曼丽请来,跟她说了跟钟永东商议的结果,问她有没有意见。她笑道,直接让她到人力资源部工作就好了,完全没必要在董事会挂一个虚名。他笑道,这个名誉董事,说虚,确实是虚的,说实,也是实的,因为有了这个名誉董事的头衔,你的工资待遇才能保持现有水平,不然光是担任部长一职,工资要少掉一大半。而且,如果没有名誉董事的头衔,别人会以为你犯了错误被降职,这对你今后开展工作很不利。

曼丽这才明白宋浩文的良苦用心,心里不禁感叹道,他对她的一家是真的好。

宋浩文这边谈好话后,钟永东也跟田语汐谈好了。这样的人事变动大大出乎她的预料。早上宋浩文只是跟她说,行政办这一块将来就是她负责,却没有说马上让她负责,谈话后,她是既激动又担心,生怕做不好这项重要的工作,有负宋浩文的期

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